Cómo Se Calculan Los Salarios Perdidos En Una Reclamación Por Lesiones Personales
![LostWages2[1] LostWages2[1]](https://espanol.pendaslaw.com/wp-content/uploads/2026/02/LostWages21-200x200.jpg)
Si usted ha resultado lesionado en un accidente automovilístico o en cualquier otro incidente en Florida y tuvo que faltar al trabajo, es posible que tenga derecho a recuperar los ingresos perdidos mediante una reclamación por lesiones personales. Los salarios perdidos pueden constituir una parte significativa de la compensación financiera que reciba después de una lesión. Para asegurarse de recibir el reembolso completo, es importante entender cómo se calculan los salarios perdidos y cómo demostrar el monto que se le adeuda ante las compañías de seguros o en un tribunal.
Qué Son Los Salarios Perdidos
Los salarios perdidos forman parte de los daños económicos que usted puede recuperar en una reclamación por lesiones personales e incluyen más que solo su salario regular o pago por hora. También cubren cualquier ingreso que deje de percibir a causa de su lesión. Esto puede incluir:
- Salarios por hora o salario fijo
- Pago por horas extras
- Propinas y comisiones
- Bonos o pagos de temporada
- Trabajo independiente, trabajos por encargo o ingresos por cuenta propia
En casos más graves, usted también puede reclamar la pérdida de la capacidad de generar ingresos si su lesión provoca reducciones a largo plazo o permanentes en su capacidad para obtener ingresos.
Cómo Calcular Los Salarios Perdidos
Para comenzar, determine la cantidad de días laborales que perdió. Luego multiplique ese número por su ingreso diario promedio. Si usted recibe pago por hora, calcule su ingreso diario y multiplíquelo por la cantidad de horas de trabajo que perdió. En el caso de empleados asalariados, divida su salario anual entre el número de días laborables del año. Por ejemplo, si usted gana $60,000 al año y trabaja 260 días, su promedio diario es de aproximadamente $230. Si faltó al trabajo durante 10 días, eso equivaldría a $2,300 en salarios perdidos.
Horas Extras Y Bonos Perdidos
Si usted trabaja horas extras de manera regular, también debe incluirlas. Asegúrese de mantener un registro de las horas extras y los montos de bonos anteriores, ya que esto formará parte de su evidencia ante las compañías de seguros o el tribunal. Además, no olvide incluir las comisiones correspondientes al período de trabajo perdido.
Ingresos Futuros Perdidos
Si su lesión afecta su capacidad de generar ingresos en el futuro, usted puede tener derecho a reclamar ingresos futuros perdidos. Esto requiere estimar el impacto en su potencial de ingresos a largo plazo. En casos de discapacidad permanente, se calcula la diferencia entre los ingresos antes y después de la lesión a lo largo de su vida laboral esperada. Si su discapacidad es temporal, se multiplican sus ingresos regulares por el tiempo durante el cual no puede trabajar.
Por ejemplo, si sus ingresos antes de la lesión eran de $50,000 al año, su capacidad después de la lesión es de $30,000 al año y le quedan 20 años de vida laboral, sus ingresos futuros perdidos serían ($50,000 – $30,000) × 20 = $400,000.
Si usted trabaja por cuenta propia o tiene ingresos irregulares, es posible que necesite declaraciones de impuestos, facturas y estados de pérdidas y ganancias para respaldar su reclamación de salarios perdidos.
Cómo Probar Los Salarios Perdidos
Para demostrar los salarios perdidos, es posible que necesite lo siguiente:
- Cargo laboral y fecha de contratación
- Horas que normalmente trabaja
- Tasa de pago y horas extras
- Días u horas perdidas
- Bonos o beneficios adicionales
- Talones de pago
- Estados de cuenta bancarios
- Declaraciones de impuestos
- Registros comerciales para trabajadores por cuenta propia
Contáctenos Para Obtener Ayuda Legal
Si usted necesita ayuda para calcular los salarios perdidos o para reunir la documentación adecuada para su reclamación por lesiones personales, nuestro abogado de lesiones personales en Tampa de The Pendas Law Firm puede ayudarle. Contáctenos hoy mismo para programar una consulta.
The Pendas Law Firm también representa a clientes en las áreas de Jacksonville, Orlando, Fort Myers, West Palm Beach, Fort Lauderdale, Bradenton, Daytona Beach, Tampa, Miami, Naples, Ocala y Melbourne.







